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斐讯通信2018校园招聘_上海深圳成都校园招聘

2018-12-01 22:10:09
斐讯通信2018校园招聘_上海深圳成都校园招聘 职位信息及网申地址: http://url.yingjiesheng.com/kv3ebo 企业介绍: 上海斐讯数据通信技术有限公司成立于2009年,其全球总部位于中国上海,现有员工3000人。斐讯智能家庭战略将公司定位为:智能家庭中的网络产品制造商、智能硬件供应商和云服务运营商。以家庭用户为主要市场目标,以端云一体化的网络设备、智能家居硬件、服务机器人和云服务为主要产品;以近距离无线通信、物联网技术、人工智能、机器学习、大数据和云计算技术为主要技术积累;以 斐讯=智能家庭 为主要品牌形象。目前业务范围布局全球,销售区域覆盖遍布欧洲、亚太、独联体、中东、非洲、北美等地,并在德国,印度等地设立分公司。 斐讯通信2018校园招聘职位: 职位名称 职位类别 工作地点 软件工程师(C语言) 技术类 上海市,四川省-成都市,广东省-深圳市 软件工程师(Java) 技术类 上海市,四川省-成都市,广东省-深圳市 硬件工程师 技术类 上海市,四川省-成都市,广东省-深圳市 自动化软件工程师 技术类 上海市 自动化硬件工程师 技术类 上海市 软件测试工程师 技术类 上海市,四川省-成都市,广东省-深圳市 硬件测试工程师 技术类 上海市,四川省-成都市,广东省-深圳市 结构工程师 技术类 上海市,广东省-深圳市 创意工程师(ID/UI/UE) 技术类 上海市,广东省-深圳市 数据分析工程师 技术类 上海市,四川省-成都市 技术支持工程师(Linux/SQL) 技术类 上海市,四川省-成都市 产品经理 技术类 上海市,广东省-深圳市 项目管理 技术类 上海市,广东省-深圳市 销售经理 营销类 全国 市场专员 营销类 上海市,四川省-成都市 电子商务专员 营销类 上海市 质量工程师 供应链类 上海市,四川省-成都市,广东省-深圳市 采购专员 供应链类 上海市 计划专员 供应链类 上海市 物流专员 供应链类 上海市 运营专员 职能类 上海市,四川省-成都市 财务专员 职能类 上海市 专利工程师 职能类 上海市 基建工程师 职能类 上海市 EHS专员 职能类 上海市 总裁办秘书 职能类 上海市 斐讯通信2018校园招聘常见问题: 一、热门问题 Q:我想应聘斐讯的职位,请问斐讯今年的总体校招流程是怎样的? A:斐讯今年的校招将从9月中开始,陆续拜访全国12座城市的19所高校进行校园宣讲会,会在7-10天时间内完成宣讲、笔试、面试、offer、签约的一系列流程,给予同学们一站式的完美求职体验。更多招聘流程及行程方面的信息请关注我们的官方微信公众号:斐讯招聘 Q:非18年毕业的同学可以参加此次校园招聘吗? A:斐讯本次校园招聘仅面向2018届毕业生,如果您是非2018届毕业生,可以前往斐讯招聘官网(http://job.phicomm.com)应聘斐讯的社会招聘职位。 Q:此次斐讯校园招聘宣讲会没有覆盖到的其它城市的学生,如何应聘斐讯? A:中国有众多的高校分布在不同的地区和城市,斐讯已经尽可能覆盖到了很多学校。虽然有些城市我们无法到达,但是我们非常欢迎其它城市的毕业生来投递斐讯的职位并到就近的城市应聘。我们相信只要你有足够的信心和诚意,同样有机会进入我们的视线。 二、简历投递 Q:我该如何申请斐讯的职位? A:您可以通过登录斐讯招聘官网或微信公众号(phicommzp)查看招聘职位,在线完成账号注册(电子邮箱/QQ账号登录),并填写完整简历后即可投递申请斐讯的职位。 Q:我多可以申请多少职位? A:每个同学多能申请两个职位,我们会优先选择志愿的职位来进行笔试和面试邀请。 Q:简历提交后显示进行中,是表示简历投递成功了吗? A:是的,登录网站后可以在 个人中心 查看应聘状态, 状态显示 进行中 就表示投递成功了。 Q:职位投递成功之后,我还能更改简历内容或投递的职位吗? A:在简历未被处理之前, 可以选择修改简历或更改投递的职位;简历一旦被处理,就无法更改了噢! 三、笔面试相关 Q:招聘流程分为几个环节? A:线上笔试、面试(2轮专业面+1轮HR面)、offer、签约。我们将及时通过手机短信或邮件形式通知具体进程,请同学们保持通讯设备的畅通。 Q:在线笔试是如何安排的? A:在线笔试分为两场,9月12日:西安、哈尔滨、大连、武汉、广州;9月26日:上海、成都、重庆、南京、合肥、杭州、北京;具体笔试时间安排请密切关注斐讯校招官网(http://job.phicomm.com/campus)或 斐讯招聘 微信公众号。 Q:斐讯会如何通知笔试? A:经初筛通过后的简历,我们将以短信和邮件的方式通知笔试,大家在指定时间通过相关链接就可以到达笔试页面并完成答题。同学们在注册简历时要确保联系方式准确无误,每人只有一次笔试机会。 Q:面试时,需要携带哪些材料? A:个人简历、就业推荐表、成绩单、学生证、身份证、相关获奖或等级证书等。 Q:斐讯在校园招聘时看重毕业生的哪些方面? A:斐讯新动力人员招聘和培养的目标是为企业发展储备高级人才,因此对学生的综合素质要求较高,毕业生要有明确的职业理想和目标,对自身有清楚的了解和定位,善于学习善于思考。当然不同岗位还是会有不同的要求的,研发类人才对专业、基础方面要求高一些,销售类、职能类人员综合素质、个人能力方面会更看重些。 四、签约报到 Q:面试后,多长时间发offer?如未录用,是否会通知? A:我们会在面试结束后的3天内发offer;如您终未被录用,也会收到我们的未录用通知。 Q:新动力具体报到时间怎么确定? A:公司会根据学生的毕业时间统一安排,一般会有两个时间段(5月和7月),2018年的具体报到时间待通知。 Q:正式报到入职之前,是否可以前往公司实习? A:为了对新动力做好统一管理, 公司暂时没有实习安排;同学们入职后,会有完善的入职培训和带教,不用担心融入团队的问题。 Q:到公司报到的路费可以报销吗?按什么标准报销? A:公司报销报到的路费,标准是从学校或家所在城市到公司的动车二等座火车票价或大巴车票价。 Q:新动力的住房问题如何解决? A:公司提供员工宿舍,拎包即可入住,公司给予租金补贴,个人额外只需缴纳200元/月的物业管理费;工作满一年后即可申请公租房(一室一厅或两室一厅),公司给予50%左右的房租补贴。另外,为了帮助刚毕业的新动力学生尽快稳定住所,斐讯还将为您提供一笔安家费,员工入职后即随个月的工资一次性发放。 斐讯通信2018校园招聘流程: 桂林美工刀价格
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